“自豪、自信、自覺”, 朝著更遠大的事業進軍
  作者:葉忠澤  時間:2020-03-16  點擊量:   
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通過對集團公司“五會”精神的學習,作為和企業休戚相關的一名員工,深感當前取得的成績的來之不易,也為自己能夠參與企業的奮發進取的歷程而自豪,會議精神鼓舞人心、催人奮進;會議不僅回顧了2019年的輝煌成果,更加指明了2020年奮斗目標和全集團公司前進的方向,文件所講所言,無不令人憧憬向往、鼓掌喝彩、催人奮進。

集團公司黨委書記、董事長鄧勇作的《立足思想行動自覺,順應新時代新要求,為全力推動中鐵20局鼎盛復興而努力奮斗》的講話,總結了2019年的工作,全面分析了當前面對的形勢,部署2020年工作任務,動員廣大干部職工,立足思想行動自覺,順應新時代新要求,為全力推動集團公司鼎盛復興而努力奮斗。分別從七個方面闡述了20局值得我們為之自豪珍惜、聚力共進、開啟挖掘、協奏和鳴、憧憬向往、關愛呵護、雕琢成器。

面對“歷史之問,現實之問,未來之問”三大問題,要求中鐵二十局上下在朝著更遠大的事業進軍,務必達成六點共識,緊緊圍繞“自豪、自信、自覺”年度主題活動,從“黨、章、權、活、事、錢、班、才”等八個方面堅持實干精神,為圓夢鼎盛復興,書寫一流國際化產業集團的新篇章而努力奮斗。

鄧勇在會議上指出:堅持實干精神,對黨要好好愛,關鍵是“用真情,有真愛”,必須堅持實干精神,旗幟鮮明地抓實黨的建設。同時提出要著力做好“三個堅持”、統籌抓好“六大工程”、全面加強“六個鞏固深化”;我們要同心同德、齊心協力,以全新的姿態、飽滿的工作熱情擁抱新時代的春天。同時要倍加珍惜集團公司70年的光輝歷程,以更加堅定的信心、堅強的斗志、務實的作風致力于本職工作,無私奉獻自我。

鄧勇在集團公司黨委三屆五次(全委)擴大會議上的工作報告指出了黨建形勢任務,觀瞻中國經濟形勢變化,發展機遇不期而至,向我們張開了擁抱未來的雙手。同時,又細致地分析了制約企業高質量發展的“瓶頸”問題,有針對性地指出了解決問題的措施,特別是對領導干部提出了更高的要求。并對2020年黨建工作明確提出了黨委工作思路及重點工作,圍繞中國鐵建黨委2020年工作總基調,統籌抓好“六大工程”,認真開展“自豪自信自覺”主題年活動,以對黨的忠誠之心,對企業和未來負責的態度,用高質量黨建為二十局高質量發展,提供更加堅強的政治保證和組織保證。為全集團公司黨組織開展工作指明了方向.

文珂同志在集團公司五屆二次職代會暨2020年工作會議上的講話感人肺腑,從七個方面回顧了2019年開展的主要工作。同時,根據形勢研判和發展需要,對2020年工作提出了要以“守正做實、革新提質、行穩致遠”12字為綱的要求,以及“扎實做好各項工作,集中精力、心無旁騖、篤定實干做好自己的事情”的要求。明確了2020年工作總體要求:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會和中央經濟工作會、中央企業負責人會議精神,全面落實股份公司系列會議部署,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,全面加強黨的建設,踐行新發展理念,堅持穩中求進總基調,提升治理能力,優化結構布局,促進轉型升級,聚焦高質量發展,提高防風險能力,弘揚實干作風,為全力推動中鐵二十局鼎盛復興而努力奮斗!對2020年重點工作進行了部署安排,“新的一年要抓好守正做實、革新提質、行穩致遠三方面的重點工作”。這是實現“十三五”發展目標收官之年的宏圖,是二十局鼎盛復興的方向,更是二十局人心中的向往。

集團公司分管領導的《報告》同樣令人歡心鼓舞、為之自豪。因為,在過去的一年里安全質量體系有效運行,市場開拓能力穩步提升,經營承攬又一次突破1100億元;項目創效水平、多元化發展質量穩步提升、經濟運行質量、核心競爭能力、國際市場開拓、企業全面建設均在穩步提升,職工安居樂業作貢獻,鼎盛復興宏圖繪新。

通過學習集團公司“五會”會議精神,感到我局新的發展戰略統攬全局,高屋建瓴,定位準確,為今后的發展指明了正確方向。新的發展模式總結了國內外企業發展成功的經驗和失敗的教訓,符和國情和局情,切實可行,且措施具體縝密得當,有創新。新的發展規劃及具體指標氣勢偉宏,堪稱大手筆,令人振奮,令人鼓舞,同時又務實求實。通過學習,感到集團公司領導班子高瞻遠矚,有魄力有能力,有改革創新求實的精神,有強烈的事業心和責任心,領導我們一定會實現集團公司的鼎盛復興。

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